O Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE) abriu nesta quinta-feira, 11 de março, processo seletivo para preencher 6.500 vagas temporárias em todos os estados do país, distribuídas em quatro editais. São 5.623 oportunidades para agente de pesquisas e mapeamento em 520 municípios e outras 552 vagas em 326 cidades para supervisor de coleta e qualidade.
Já as 300 vagas de agente de pesquisas por telefone e as 25 de supervisor de pesquisas são somente para o município do Rio de Janeiro (RJ). No estado de São Paulo são 646 vagas para agente de pesquisas e mapeamento e 56 para supervisor de coleta e qualidade. Para as funções de nível médio (agente de pesquisas por telefone e de pesquisas e mapeamento e supervisor de coleta e qualidade), as remunerações vão de R$ 1.345 a R$ 3.100.
Para a função de nível superior (supervisor de pesquisas), o salário é de R$ 5.100. As inscrições para todas as funções e terminam em 26 de março, sendo que prazo se encerra no dia 31 para os editais exclusivos para o Rio de Janeiro. As provas estão previstas para 2 maio, para os editais com vagas em todos os estados, e 9 de maio, para os editais com oportunidades apenas para o Rio de Janeiro. Todas as etapas seguirão os protocolos sanitários de prevenção da covid-19.
As oportunidades são para trabalhar nas pesquisas que constam no calendário de divulgação mensal do IBGE. Além deste processo seletivo, estão abertas até semana que vem as inscrições para concorrer a vagas de agente censitário (15 de março) e recenseador (19 de março) do Censo Demográfico 2021.
A seleção será feita por meio de Processo Seletivo Simplificado (PSS) e consiste em uma prova objetiva de 60 questões de múltipla escolha envolvendo conhecimentos gerais e específicos. As inscrições podem ser feitas nos sites do Centro Brasileiro de Pesquisa em Avaliação e Seleção e de Promoção de Eventos (Cebraspe, www.cebraspe.org.br) e do Instituto Brasileiro de Formação e Capacitação (IBFC, www.ibfc. org.br), bancas organizadoras pelos processos.
As vagas são temporárias e os contratos terão duração de até um ano, podendo esse prazo ser prorrogado, desde que o prazo total não ultrapasse três anos, de acordo com as necessidades do IBGE e a disponibilidade orçamentária. O contratado será avaliado mensalmente nos primeiros três meses e nos últimos três meses de contrato. Nos meses intermediários, as avaliações poderão ocorrer mensalmente ou a cada 90 dias.
Para o Censo Demográfico são oferecidas 204.307 vagas temporárias, das quais 181.898 para a função de recenseador, 16.959 para a atividade de agente censitário supervisor e 5.450 para o cargo de agente censitário municipal. São 721 vagas para Ribeirão Preto – 652 recenseadores e 69 agentes censitários. Franca tem 337 – são 307 recenseador e 30 de agente censitário.
Na macrorregião são 2.645 empregos temporários, sendo 2.365 para recenseador e 280 para agente censitário municipal (79) e supervisor (201). Para os cargos de agente censitário municipal e agente censitário supervisor, as inscrições vão até 15 de março.
A taxa de inscrição custa R$ 39,49 e pode ser feita pelo site da banca de avaliação Cebraspe (www.cebraspe.org.br).
Já para as vagas de recenseador, as inscrições vão até 19 de março. A taxa custa R$ 25,77 e também pode ser feita pelo site do Cebraspe. O salário previsto para agente censitário municipal é R$ 2.100; para agente supervisor é R$ 1.700.